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集在达喀尔的总统府周围,他们情绪十分激动,设置路障堵塞了通往总统府的道路,在路边放火焚烧轮胎,甚至砸碎了停在总统府附近的汽车的玻璃。现场的军警则发射催泪弹和橡胶子弹进行还击,致使多名示威者受伤。当天,在距离达喀尔约24公里的吕菲斯克镇(Rufiske),一名示威男子的头部被橡胶子弹击中后不幸丧生,至此已有至少10人在塞内加尔持续20余天的抗议示威中丧生。示威者宣称,他们19日采取相对激烈的示威方式是为了“回敬”当局安全部队17日用催泪弹袭击一座清真寺。一名33岁的男子表示:“他们的行为严重冒犯了清真寺和伊斯兰教,我们举行示威抗议是为了告诫他们不要再有下一次了。”据悉,共有14名候选人角逐26日举行的塞内加尔总统选举。瓦德的竞争对手正试图结成联盟向他施压,迫使其放弃参选。多名反对派领导人和一个名为“M-23”的公民社团还宣称,倘若瓦德执意参选,他们将会令塞内加尔陷入无政府状态。此前,美国和法国均表态称,他们希望瓦德能够把权力移交给年轻的一代。 (中国日报网)
本报讯 2月18日早晨,德勤华永会计师事务所的审计员甄毅因贲门癌去世。死者1985年出生,2007年进入德勤工作。这则消息经过网络传播开后,引起了各方对于“四大”会计师事务所员工辛苦程度的议论。昨晚,德勤方面证实了该员工去世的消息,并表示将会为在职员工提供健康建议,关注员工在工作与生活方面的平衡。■死者27岁 为德勤审计师记者了解到,死者甄毅1985年出生,今年27岁。自广渠门中学毕业之后,考入外交学院国经系本科。2007年进入德勤华永会计师事务所工作,在审计二组担任审计师的工作。有同事称,甄毅在入职一年多以后,就因病休假了。2010年初,甄毅被确诊为贲门癌,也就是胃部和肠道之间出现癌变。此后,他曾经接受手术治疗。去年,甄毅身体内的癌细胞扩散。今年2月18日早晨,甄毅不幸去世。甄毅去世的消息广为传播之后,一些他生前的同事、朋友也纷纷在网络博客、微博上撰文怀念。同事回忆,甄毅在工作时很认真、执着。在与同事相处时,则被认为是一个好人。同事回忆,甄毅刚刚参加工作的时候,原本是个小胖子,但患病之后就逐渐消瘦了。对于甄毅去世的消息,他的一些朋友在网络上表示,其实从得知他的病情之后,心里已有准备。昨天清晨,死者的告别会在北京肿瘤医院举行。■德勤证实员工去世将平衡工作与生活昨晚,德勤方面向本报记者证实了这名员工去世的消息。德勤方面表示,这名员工是在2010年初确诊患病。此后,这名员工一直休病假治疗,但直到去世前仍属于德勤的在职员工。德勤方面表示,也没有料到出现这样的不幸。对于家属可能提出的要求,德勤方面表示会尽量满足。此外,德勤方面表示,会一如既往地向在职的员工提供健康建议,提倡工作和生活的平衡。但对于死者的死因等情况,德勤方面以保护员工为由,没有进一步透露。去年4月,同为“四大”会计师事务所的普华永道上海公司25岁的女性员工潘洁因患病毒性脑炎,不幸去世。随后不久,普华永道方面否认“过劳死”的说法。■“四大”薪资较高工作压力也大目前,全球比较知名的会计师事务所,主要有“普华永道”、“德勤”、“毕马威”和“安永”四家。这四家被称为四大会计师事务所,简称“四大”。“四大”的薪资待遇较高,对青年求职者的吸引力较大。但同时,“四大”的工作压力较大,经常会加班。记者了解到,相比于其他一些行业,“四大”会计师事务所的员工的确比较辛苦,工作量很大,加班很常见,三餐很不规律。在“四大”内部,30岁左右的员工,在体检时候普遍出现高血压之类的病症。尤其是像去世的甄毅一样从事审计工作的员工,在递交报告的截止日期之前的几天,常常会每天工作十几个小时,到深夜两三点才下班,第二天早晨又要上班。除了工作节奏上的压力,还会面临心理上的煎熬。有员工称,每天在客户和老板之间周旋,内心纠结,外表疲惫。
导读:制造业巨头富士康与劳动者分享利润,公司员工本月开始集体加薪。经济之声聚焦:人口红利日渐消失,上调工资是否已经成为必然趋势?一边是成本上升,一边是利润稀薄,中国制造业如何突破经营困局? 中广网北京2月21日消息 据经济之声《央广财经评论》报道,富士康科技集团昨天宣布,从本月1号开始,全面调涨大陆各厂区基层员工基本薪资。这也是富士康从2010年来的第3次加薪。富士康这次加薪的幅度是16%~25%。其中,深圳地区基层员工基本薪资由三年前的900元人民币,调升到目前1800元人民币以上,通过考核后将上升到2200元人民币以上。而深圳此前公布的2012年最低工资标准为每月1500元。 富士康同时宣布,在调涨薪资的同时,为让员工有更多的休闲时间,集团大陆各厂区从本月开始逐步降低加班时数;并通过提供更多培训机会和学习时间,持续提升技术、效率、绩效及调涨薪资,逐步达成工作时间少,收入不减少的目标。 有富士康的员工发表观点说,实际上富士康比起其他小厂,更人性,工资、福利都相对完善和透明,也没有很多小厂里复杂的人事关系,只要干活挣钱就行。可以想见,这次富士康的集体加薪,会推高内地加工企业的劳动力价格,长期来讲,对用工格局,会造成一定的影响。面对用工压力,上调工资是否已经成为趋势?而面对工资上涨的压力,利润本来就相对稀薄的制造业企业,又该如何应对经营困局呢?经济之声特约评论员、中国劳动关系学院法学系主任姜颖带来评论。 主持人:富士康去年负面新闻不断,不断出现的员工跳楼事件让各界对富士康工人薪酬和待遇方面的政策有所质疑。但是有意思的是,富士康自己的员工则觉得待遇相对来说还不错。是否意味着代工企业的员工待遇普遍都已经到了必须上调的地步? 姜颖:我觉得在富士康连续曝出一系列的新闻之后员工对待遇的认同,其实折射出我们的员工要求并不是很高。 主持人:像富士康这样的大厂现在已经开始给员工集体涨薪了,而且涨薪的幅度还不小,国内的企业面对用工压力和劳动成本的上升,上调工资会不会成为一种趋势? 姜颖:我觉得富士康这次的涨工资之所以引起大家的关注,可能是由于在富士康在一些外界的压力之下,比如说美国在对苹果的施压当中指出富士康是一个血汗工厂,我感觉外力压力确实存在。此外,还有一个需要关注的就是富士康本身的内在员工的诉求,这也是涨工资的非常重要的背景。这个背景源于现在在经济形势不断发展的前提之下,特别是物价不断的调整,职工的生活成本的刚性需求增加推动员工工资上涨的要求。所以我觉得首先要关注涨工资的背景,还有涨工资的内容。 这次富士康涨工资跟以前有所差别,包含了一些进步的内容,首先是减少加班的时数,给工人更多的时间来进行培训,有一些沟通交流的机会,而且提出来减少工作时间,不减少工资收入。外界评论这次涨工资好像是郭台铭的善举或者是富士康的善举,但是内在分析,无论是工人的劳动时间、劳动强度、劳动效率,还是工人给企业创造的利润,我们都觉得这个工资是应当涨的。另外现在物价上升,生活成本上涨,工人要求涨工资是一个合理的要求。 实际上工资正常增长的要求是正当合理的,说明现在企业的工资上涨还并没有形成一个正常的增长机制,工人要求工资增长的正常要求并没有一个合理合法的渠道来进行沟通和交流。所以我觉得目前应该大力推进在外资企业、各类企业中建立工会,要建立工资集体协商制度,保证劳动者的工资能够正常的增长。随着企业的利润效益的增长,随着经济增长,劳动者的工资也应当是正常的增长。 关于这个话题,《证券时报》的评论指出,节后沿海及一些内陆地区纷纷出现用工告急,很多企业因为招不到员工,被迫迟迟不能正常开业经营。而恰恰相关的是,同样处在沿海地区深圳的富士康,不但节后员工返厂率高达97%,而且前去富士康应聘的新员工络绎不绝,招聘现场异常火爆。这与很多企业的用工荒形成了巨大的反差。这个现象很值得我们去剖析。 另有评论认为,用工荒是多个因素造成的,有经济因素,也有企业员工薪资水平,利益保障方面的因素。经济的发展,产业结构的转型,是用工荒无法得到根本缓解的最根本原因。但同时,员工的薪资、福利也是影响企业能否招到员工的又一大原因。富士康相关负责人表示,在与诸多工会代表及客户协商之后,我们作出了减少基层工人加班时数及增加员工薪资水平的决定,力争让员工在目前实施的新的加工制度下能够达到或者超过原来的收入,为中国制造业树立良好的榜样。 在媒体调查的过程中,甚至还有富士康的员工认为还应该在多一些加班机会。有员工对媒体说,与其他工厂相比,这里已经相当好了,因为福利很好。而且由于过去发生了太多的事情,所以情况也已改善了很多。
中新网2月21日电据朝中社报道,以朝鲜外务省第一副相金桂官为团长的朝鲜代表团21日离开平壤,参加朝美高级会谈。
中广网沈阳2月21日消息(记者郭威)今天上午,沈阳桃仙国际机场T2航站楼廊桥发生火灾,机场已经停运。沈阳消防部门表示,目前火灾已经扑灭,没有人员受伤,火灾原因仍在调查中。人民网沈阳2月21日电 12时许,沈阳桃仙国际机场T2航站楼外一处工地突发大火,现场一度浓烟滚滚,目前明火已经被扑灭。据了解,大火是因为丝织物燃烧引起的。
尹德明中国共产党新闻网北京2月21日电(记者 董宇)记者从今天出版的《天津日报》上获悉,20日,天津市委常委、市委组织部部长尹德明深入到滨海新区就贯彻落实中组部视频会议和市委九届十二次全会精神,深入开展创先争优活动,扎实开展基层组织建设年进行调研。据记者了解,这是尹德明于上周调任天津市委常委后,首次以组织部长的身份在媒体上亮相。尹德明,男,汉族,1964年2月生,四川岳池人。此番履新之前,尹德明担任西藏自治区党委常委、组织部部长。尹德明同志简历尹德明,男,汉族,1964年2月生,四川岳池人,1985年12月加入中国共产党,1982年7月参加工作,大学学历。1978.09—1982.07 成都科技大学政治经济学专业学习1982.07—1989.03 共青团中央宣传部宣传教育处、理论宣传处干部(其间:1985.03—1986.03挂职任河北省邯郸国棉一厂团委副书记)1989.03—1992.08 中国青少年社会服务中心负责人1992.08—1993.04 中国青少年社会服务中心副主任1993.04—1994.07 中国青少年社会服务中心副主任兼中国青年科技杂志副主编1994.07—1994.12 共青团中央实业发展部实业开发处副处长1994.12—1995.06 共青团中央组织部组织处副处长1995.06—1999.03 共青团中央组织部干部二处处长1999.03—2001.10 共青团中央组织部副部长2001.10—2004.08 共青团中央常委、组织部部长2004.08—2005.12 西藏自治区党委组织部常务副部长(正厅级)2005.12—2006.06 西藏自治区党委组织部部长2006.06—2012.02 西藏自治区党委常委、组织部部长2012.02— 天津市委委员、常委(中国共产党新闻网资料,2012年2月)
津巴布韦总统穆加贝据英国《每日电讯报》2月20日的消息,尽管其失败的经济政策令国内民众饱受贫困之苦,但津巴布韦总统穆加贝仍计划21日在该国东部城市穆塔雷为自己举办一场奢华的88岁生日庆典。这场庆典的花费可能高达100万美元(约合人民币629.33万元)。据悉,穆加贝的生日庆典不仅包括一个有超大生日蛋糕和多道精美菜式的宴会,还有津巴布韦顶级艺术家献上的音乐会、一场选美比赛和一场冠名为“鲍勃88超级杯”的足球锦标赛(鲍勃是穆加贝名字罗伯特的昵称)。穆加贝的支持者甚至给当天的所有庆祝活动取名为“2月21日运动”。不过,津巴布韦国内萧条的经济状况可能会使上述计划落空由于没有资金改造基础建设,穆加贝的88岁大寿庆典只能在穆塔雷的一个破旧足球场中举行;雪上加霜的是,当局没能从企业家那里筹集到足够资金,这使举办一场奢华庆典的计划面临取消的风险。目前,津巴布韦执政党非洲民族联盟(爱国阵线)官员阿布索伦·赛库萨那正在向穆塔雷当地的商人“征集”资金,希望他们出资赞助穆加贝的生日午宴。对此,当地一位曾经开办过工厂的商人说:“非洲民族联盟正在向我们筹集资金,但穆塔雷的工厂不是已经关门倒闭,就是正在出售。”津巴布韦反对党认为,穆加贝的生日庆典将会非常“奢华”,他们期待着“去吃顿饭、再看场球赛”。不过政府内部人士表示,生日庆典根本没有媒体渲染的那么奢侈,有些客人可能不会被安排吃饭。(中国日报网)
中新网2月21日电 据香港星岛日报报道,抗日战争期间担任抗日“飞虎队”的林炳煌日前离世,他为居港飞虎队成员最后一人,林年轻时在战场勇杀日军,近日却敌不过时冷时热反复天气,
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